Ingénieur MFT → Architecte Solutions
Une transition réaliste de Ingénieur MFT vers Architecte Solutions : compétences transférables, écarts à combler, plan d’apprentissage étape par étape et routes alternatives. Recouvrement de compétences estimé 24 %. Difficulté : Difficile.
Difficulté: Difficile6 étapesDurée: 16 à 20 moisRecouvrement: 24%
Transition de Ingénieur MFT vers Architecte Solutions.
Compétences transférables
- Security by design
- Documentation
Compétences à acquérir
- Solution design
- Integration architecture
- Cloud architecture
- Cost & sizing
- Stakeholder management
- Mentoring
Plan d'apprentissage étape par étape
1. Capitaliser sur votre expérience de Ingénieur MFT
2–4 semaines
Capitaliser sur
- Security by design
- Documentation
Cartographier les compétences transférables — Security by design, Documentation — face aux besoins d’un Architecte Solutions.
2. Apprendre le cœur du rôle de Architecte Solutions
6–10 semaines
Apprendre
- Solution design
- Integration architecture
- Cloud architecture
Technologies
AWSAzureGCP
Combler en priorité les écarts les plus importants : Solution design, Integration architecture, Cloud architecture.
3. Maîtriser les compétences avancées de Architecte Solutions
6–10 semaines
Apprendre
- Stakeholder management
- Cost & sizing
- Mentoring
Technologies
KubernetesTerraformKafka
Maîtriser les sujets avancés : Stakeholder management, Cost & sizing, Mentoring.
4. Devenir productif sur la chaîne d’outils de Architecte Solutions
4–8 semaines
Technologies
AWSAzureGCPKubernetesTerraformKafkaPostgreSQLAPI Gateway
Être à l’aise avec AWS, Azure, GCP et le reste de la stack cible.
5. Pratiquer le travail de Architecte Solutions en conditions réelles
4–8 semaines
Livrer un projet personnel ou prendre des tâches de Architecte Solutions au travail.
6. Se certifier et se positionner comme Architecte Solutions
4–8 semaines
Technologies
AWS Solutions Architect ProfessionalTOGAF 9 CertifiedAzure Solutions Architect Expert
Mettre à jour CV et LinkedIn autour de Architecte Solutions, puis postuler aux postes cibles.